Startseite / Recruiting
Die richtigen Mitarbeiter. Für Ihr Unternehmen.
Wir unterstützen Unternehmen dabei, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen und offene Positionen erfolgreich zu besetzen.
Leistungen
Was wir im Recruiting für Sie übernehmen.
Von der ersten Analyse bis zur Einstellung – mit einem festen Ansprechpartner.
- 01
Analyse der Position
Wir verstehen, welche Aufgaben die Position umfasst und welche Rolle sie in Ihrem Unternehmen spielt.
- 02
Anforderungsprofil
Gemeinsam stimmen wir fachliche und persönliche Anforderungen verbindlich ab.
- 03
Recruiting-Strategie
Wir entwickeln eine Strategie, wie und wo die passenden Kandidaten erreicht werden.
- 04
Kandidatengewinnung
Wir sprechen geeignete Kandidaten an und gewinnen sie für Ihr Unternehmen.
- 05
Begleitung des Prozesses
Wir begleiten Sie durch den gesamten Recruiting-Prozess – strukturiert und transparent.
- 06
Bis zur Einstellung
Unsere Unterstützung endet nicht bei der Vorauswahl, sondern mit der erfolgreichen Einstellung.
Ablauf
In vier Schritten zur erfolgreichen Besetzung.
- 01
Erstgespräch
Wir besprechen Ihre offene Position, Ihre Anforderungen und die Rahmenbedingungen.
- 02
Recruiting-Strategie
Auf Grundlage Ihrer Anforderungen entwickeln wir eine passende Strategie zur Mitarbeitergewinnung.
- 03
Kandidatengewinnung
Wir unterstützen Sie dabei, qualifizierte und passende Bewerber zu gewinnen.
- 04
Erfolgreiche Einstellung
Wir begleiten den Recruiting-Prozess mit dem Ziel einer erfolgreichen Besetzung.
Unsere Garantie
90 Tage. Oder Geld zurück.
Kommt innerhalb von 90 Tagen keine erfolgreiche Einstellung zustande, greift unsere Geld-zurück-Garantie gemäß den vertraglich vereinbarten Bedingungen.
Maßgeblich sind die Bedingungen Ihres Recruiting-Vertrags.
Häufige Fragen
Gut zu wissen.
Die Garantie greift, wenn unter den vertraglich vereinbarten Bedingungen innerhalb von 90 Tagen keine erfolgreiche Einstellung zustande kommt.
Im Erstgespräch besprechen wir Ihren Bedarf, stellen passende Havenport-Lösungen vor und klären die nächsten Schritte. Das Gespräch findet per Microsoft Teams statt.
Kontakt
Offene Position? Wir sprechen darüber.
Im Erstgespräch klären wir Ihre Anforderungen und das weitere Vorgehen.